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学历要求越高招聘薪酬越高

来源:辽沈晚报    2021-10-13 08:01:58     作者:    

近期,智联招聘发布2021年第三季度《中国企业招聘薪酬报告》,报告从招聘薪酬水平、涵盖行业、职业、地域、企业规模、企业类型等维度分析。

2021年沈阳第三季度 平均薪酬为7156元

在智联招聘监测的全国38个核心城市中,2021年沈阳第三季度平均薪酬为7156元。

除此之外,本季度新增第三季度总体招聘薪酬的中位数和众数,第三季度招聘薪酬中位数为7501元/月,众数为5001元/月。相较于平均招聘薪酬,招聘薪酬中位数更贴近于多数岗位的招聘薪酬。而中位数与平均薪酬的差异,则有助于了解招聘薪酬集中度,给求职者和企业更准确真实的参考信息。

医疗器械业薪资涨幅最高

分行业看,基金/证券/期货/投资行业在第三季度的月均工资达到12711元,成为本季度高薪行业之首,信托/担保/拍卖/典当行业则下滑至第二位,薪酬水平为12660元/月。与上季度相比,上季度位列前十的能源/矿产/采掘/冶炼,通信/电信运营、增值服务行业本季度分别下滑至11、12名,而在上季度位于第11和13的航空/航天研究与制造,IT服务(系统/数据/维护)则跃升进薪酬水平前十的榜单。

综合来说,薪酬水平排名较为靠前的依旧是专业技术要求高、科技含量高、对学历门槛要求相对较高的行业,从侧面来说也意味着,这些岗位人才的不可代替性更强。

分职业看,技术岗位和管理岗位薪酬普遍偏高,其中IT管理/项目协调岗位的平均薪酬最高,达到了25666元/月,高级管理岗位次之为22328元/月,证券/期货/投资管理/服务岗位(15325元/月)、软件/互联网开发/系统集成岗位(14630元/月)、销售管理岗位(14558元/月)、硬件开发岗位(14005元/月)紧随其后。

值得一提的是,IT管理/项目协调岗位的平均薪酬最高,可见技术岗和管理岗并不是完全独立的两条职业发展道路,具备专业技术的管理人才,可能是最佳的职业发展道路。

学历要求越高招聘薪酬越高

本季度新增展示不同学历要求、经验要求、技能要求的岗位平均招聘薪酬。从学历要求看,整体呈现学历要求越高,招聘薪酬越高的特征。“硕士及以上”9830元,“本科”8675元,“大专”6706元,“学历不限”6405元,“高中及以下”5390元。(王月宏)

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